청년도전 지원사업 개요

□ (사업내용) 고용노동부, 지방자치단체가 공동으로 예산을 투입, 지방자치단체 청년센터 등의 운영기관을 활용하여 구직단념청년 등의 원활한 사회활동 및 노동시장 참여를 지원

➊ 지역기반 기관협업을 통한 구직단념청년 등 발굴 →

➋ 사회활동 참여의욕 고취를 위한 맞춤형 프로그램 제공·이수 →

➌ 국민취업지원제도 연계(취업시 고용촉진장려금 연계 지원)

□ (지원대상) 지방자치단체 및 구직단념청년 등

ㅇ (지방자치단체) 광역, 기초

* 직접 또는 영리법인 등 민간전문기관과 컨소시엄 구성하여 참여 가능

ㅇ (구직단념청년) 구직단념청년*, 자립준비청년**, 청소년쉼터 입·퇴소 청년*** 등

* 최근 6개월간 취업 및 교육·직업훈련 참여 이력이 없고, 구직단념청년 문답표 확인 결과 21점 이상(만점 30점)인 청년(만18~34세)

** 아동복지시설 등에서 보호받고 퇴소한 자 중 퇴소 5년 이내의 청년 또는 퇴소 대상자임에도 불구하고 퇴소일을 연장한 청년

*** 청소년 쉼터에서 1년 이상 보호한 만 18세 이상의 청년

□ (사업규모) 구직단념청년 등 7,000명

□ (지원내용) 지방자치단체(운영비), 구직단념청년(수당 등)

ㅇ (지방자치단체) 사업운영비(청년 1인당 80만원)

* 예산범위 내 공모·선정(최소 125명 이상)

* 목표인원은 청년도전 지원사업 프로그램 이수자 수 기준임

< 사업비(운영비) 매칭방식 예시 >
목표인원	예산	매칭 방식
125명	1.2억원	정부 1억, 지자체 0.2억
250명	2.4억원	정부 2억, 지자체 0.4억
500명	4.8억원	정부 4억, 지자체 0.8억
750명	7.2억원	정부 6억, 지자체 1.2억
1,000명	9.6억원	정부 8억, 지자체 1.6억

ㅇ (구직단념청년) 맞춤형 프로그램 이수시 1인당 20만원 지원,
국민 취업지원제도 연계 등

* 프로그램 이수 청년 채용 시 사업주에게 고용촉진장려금 지원(사업주 신청)

□ (사업방식) 자치단체 경상보조(공모)

청년도전지원사업 흐름도

지자체 선정		청년 발굴		프로그램 운영		국민취업지원제도 연계				취업
						운영기관 · 고용센터
고용 노동부		운영기관 (지자체 컨소시엄)		운영기관 (지자체 컨소시엄)
						취업		고용촉진장려금 연계
								사업주 · 고용센터

□ 청년도전 지원사업 표준 프로그램(안)

대분류	소분류	프로그램 예시
밀착 상담	① 기초상담	▴ 1:1 기초상담(구직단념자 판별 체크리스트 작성, 구직단념 이유, 프로그램 참여 이유, 구직준비도 검사 등)
	② 수시상담	▴ 초기상담(개별 프로그램 이수 계획 및 목표 수립, 사후 관리/지원 계획 등) ▴ 중기상담(프로그램 운영 개선 사항, 추가 지원 필요사항 등) ▴ 후기상담(이수 후 개별 계획, 국민취업지원제도 연계, 사후 관리 안내 등)
사례 관리	③ 생활관리	▴ 건강검진 및 생활관리(보건소 연계 건강검진, 금연/중독 예방교육/치료, 식습관 관리) ▴ 생활지원교육프로그램(실생활금융(재테크), 노동법, 부동산계약, 자취요리 등)
	④ 서비스연계	▴ 정보제공(청년 정책, 주거, 의료, 교육, 취업, 창업 등 맞춤 정보 제공) ▴ 정부/지역사회 서비스 연계(의료, 청년활동공간, 창업지원, 자격증준비, 전문심리상담 등)
자신감 회복	⑤ 자기이해	▴ 성격검사(성격, 장단점 등: MBTI, 애니어그램) ▴ 심리검사 및 상담(자아존중감, 효능감, 불안요소탐색 등)
	⑥ 동기부여	▴ 취미여가 활동(드로잉, 에세이작성, 제과제빵, 공예 등) ▴ 자기주도프로그램(자율성/유능감 향상, 성공 경험을 위한 자기설계프로그램)
	⑦ 대인 관계이해	▴ 소그룹 활동(독서 토론, 지역사회탐방 청년정책공유회, 스터디 그룹 등) ▴ 대인관계기술교육(의사소통, 팀워크, 배려와 공감, 마인드컨트롤 등)
진로 탐색	⑧ 자기탐색	▴ 진로 관련 검사 및 컨설팅(직업적성, 직업가치관, 진로성숙도, 직업선호도, 직업흥미, 진로장벽 등)
	⑨ 직업탐색	▴ 직업정보탐색(직업/직무/채용정보, 현직자 강연 등). ▴ 직업체험(잡월드 프로그램, 직업현장탐방, 직무체험, 현직자멘토링 등)
	⑩ 진로계획	▴ 진로목표설정, 진로계획수립, 진로컨설팅
취업 역량 강화	⑪ 구직기초	▴ 직업기초능력(역량진단, NCS교육, 취업상식과 매너, 이메일작성법, OA교육 등) ▴ 취업이해(채용트랜드, 취업성공요소, 현직자멘토링 등)
	⑫ 구직기술	▴ 서류전형(채용공고/기업정보 탐색, 입사지원서 /이력서작성, 이력서컨설팅 등) ▴ 면접기술(코디/메이크업, 모의면접, VR면접, 면접컨설팅 등)
지역 맞춤형	지역의 구직단념청년 특성을 반영한 운영기관 자율 프로그램 (진로탐색, 취업역량 강화와 관련된 성격의 프로그램으로 제시)